Le président de la République, Kais Saied, a donné son accord pour relancer les recrutements dans plusieurs secteurs de la fonction publique. Une décision annoncée hier par le ministre des Affaires sociales, Issam Lahmar, en marge des débats parlementaires sur la nouvelle loi encadrant les contrats de travail et l’interdiction de la sous-traitance.
Selon le ministre, cette initiative vise d’abord à remplacer les départs à la retraite, mais aussi à ouvrir la voie à l’intégration des jeunes dans le marché de l’emploi public. Dans un contexte économique difficile et de chômage persistant, notamment chez les diplômés, cette annonce représente un signal fort adressé à une jeunesse souvent en quête de perspectives professionnelles.
Issam Lahmar a souligné que cette mesure s’inscrit dans une stratégie nationale de modernisation de l’administration tunisienne, en réponse aux besoins en ressources humaines, mais aussi en compétences nouvelles. Le gouvernement ambitionne ainsi de dynamiser les structures publiques, en injectant du sang neuf dans les institutions, et en favorisant l’accès des jeunes aux postes à responsabilités.
Il a également précisé que la priorité sera accordée aux jeunes les plus motivés, prêts à s’engager pleinement dans la gestion des affaires publiques. Le recrutement ne sera donc pas seulement un processus administratif, mais un levier stratégique pour renforcer l’efficacité et l’innovation au sein de la fonction publique.
Si le ministre n’a pas détaillé les secteurs concernés, des sources proches du dossier indiquent que les domaines de l’éducation, de la santé, de l’administration territoriale et des services sociaux pourraient faire partie des priorités, rapporte Mosaique fm. Le nombre de postes à pourvoir, ainsi que le calendrier des concours, devraient être annoncés prochainement par les ministères concernés.
